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ATLAS es una revista perteneciente a IFMSA, la International Federation of Medical Students’ Associations (Federación Internacional de Asociaciones de Estudiantes de Medicina), que fue fundada en Dinamarca en 1951, que agrupa a estudiantes de medicina de alrededor de 120 países del mundo, conformando la agrupación estudiantil más grande del mundo. Es una organización no gubernamental con más de 60 años de historia, asociada a Naciones Unidas y reconocida por la Organización Mundial de la Salud.

El proyecto ATLAS comenzó en 2017, como una revista digital, gratuita y creada completamente por estudiantes de medicina de todo Chile, como un espacio que da voz a los alumnos y una plataforma para que el país conozca a la federación y su trabajo.

Sus fundadores explican que recibe su nombre de C1, la primera vértebra del cuerpo, que sostiene nuestra cabeza, tal como lo hizo el titán Atlas, quien fue castigado por Zeus y terminó sosteniendo al cielo en sus hombros.

A la fecha, ha lanzado seis ediciones, las cuales han abordado distintas temáticas, desde “Una fotografía de la salud en Chile”; “Derribando fronteras” (Migración); “Realidades que hablan” (Salud LGBT+); y “De la mente a la salud” (Salud mental); “Las mil vidas de la medicina”, y ahora, su último número, se denomina “Tras el velo del tabú”, enfocada en la salud sexual y en dejar atrás los obstáculos que impiden las conversaciones que la salud en Chile necesitan respecto a este tema.

Si quieres conocer más, puedes visitar su página de Facebook y puedes acceder a la 6° edición de la revista AQUÍ.

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JEFE DE LABORATORIO:

Importante clínica del sector poniente de Santiago, requiere contratar para su área de Laboratorio y Banco de Sangre, un Jefe de Laboratorio. Dentro de sus principales funciones, estarán la gestión integral del laboratorio, relacionarse con los diversos servicios, integrándose al equipo de salud y relacionarse con todo el área clínica. Tendrá a cargo un equipo de profesionales, técnicos y administrativos.

REQUISITOS:

– Médico laboratorista clínico o Microbiólogo.

– Expertiz técnica y en gestión.

– Experiencia de al menos 5 años en el cargo

Interesados enviar CV a: r.loyo@grupoimpronta.cl

Quedo atenta a tus comentarios y agradezco de antemano.

Saludos cordiales,

  |Ps. Rhaynell Loyo Hernández

  Analista de Selección

  +562 26051645

  Paseo Bulnes 166 of. 71 Santiago

  www.grupoimpronta.cl

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El Presidente del Departamento de Políticas de Salud y Estudios del gremio, Dr. Roberto Estay, expuso ante las subcomisiones de Redes Asistenciales y de Modernización de Fonasa, en el marco de la mesa de trabajo que busca un Acuerdo Nacional por la Salud, convocada por el Jefe de Estado, Sebastián Piñera.

El Dr. Estay expuso el pasado lunes 18 de junio frente a la Subcomisión de Redes Asistenciales, encabezada por la máxima representante del organismo, Dra. Gloria Burgos, y los senadores Carolina Goic y Francisco Chahuán. Allí, propuso medidas para mejorar el trabajo en las redes asistenciales, basadas, principalmente, en establecer tiempos protegidos para coordinar de mejor forma la red asistencial, centrados en las necesidades de los pacientes.

En específico, sugirió gestionar la red, tecnología y recursos humanos, con medidas estructurales basadas en la promoción de salud, la prevención secundaria e incluir la salud en todas las políticas; además de un fortalecimiento de la red pública, con más recursos y capacitación para la Atención Primaria; la coordinación de recursos informáticos e interlocutores clínicos, la priorización en hospitales, entre otros aspectos.

Respecto a los interlocutores clínicos para la red pública, detalló que deben ser médicos desde los equipos de especialidad, con tiempo protegido para el trabajo coordinado con los equipos de la Atención Primaria; trabajo en la gestión de espera, con capacitación de los equipos, evaluación presencial conjunta de casos complejos, comunicación directa para resolver casos urgentes, y asegurar referencias y contrarreferencias.

Asimismo, el Dr. Estay fue este jueves a explicar la propuesta del Colegio Médico para modernizar el Fondo Nacional de Salud (FONASA), subcomisión encabezada por el director del organismo, Marcelo Mosso, y que contó con la presencia del diputado Francisco Undurraga. En la oportunidad, el facultativo explicó que el financiamiento incide en los resultados del sistema de salud, por lo que no se puede perder de vista y que “un seguro público fortalecido, sin una red pública fortalecida, puede generar graves desequilibrios y desprotección de los usuarios más vulnerables, por lo que, independiente de los cambios que se hagan en FONASA, hay que asegurar ciertos mínimos en infraestructura hospitalaria y recursos humanos, porque los prestadores públicos deben tener recursos para responder de buena manera”.

Igualmente, enfatizó que “el financiamiento de la salud debe apegarse a los principios de seguridad social. Si queremos tener un seguro fortalecido de corte solidario, es necesario que se acabe con los topes imponibles, para que quienes tienen mayor capacidad de contribuir, lo hagan con más, y que las prestaciones se entreguen de acuerdo a la necesidad y no a la capacidad de pago de los individuos”.

También, sugirió avanzar en mecanismos que permitan atraer las cotizaciones de los trabajadores independientes, para recaudar una mayor cantidad de recursos financieros.

El Dr. Estay expresó estar de acuerdo con la propuesta de tener un plan de compra asociado a un plan de beneficios establecido, que sea nacional, y con mecanismos de actualización permanentes.

Además, puntualizó la necesidad de que tanto los registros electrónicos de los pacientes como las recetas estén centralizadas en un recurso único, evitando la duplicación de los procesos, que son financiados por el mismo fondo, finalmente. En esta línea, señaló que es fundamental avanzar en la ficha electrónica única.

Finalmente, señaló que “es muy importante hacer el análisis del impacto que tiene la modalidad de libre elección (MLE). Es un fondo de dinero, que aunque no es el mayor gasto de FONASA, es una cantidad grande de recursos y hay que ver qué pasa con eso, qué resultados sanitarios tenemos con ello”. En este sentido, explicó que “muchas veces el paciente consulta y se hace exámenes bajo la MLE, pero cuando se queda sin poder seguir financiando, vuelve al sistema público y todo lo anterior, financiado por FONASA, se pierde. Hay que ver cómo aprovechar eso, que se derive al paciente a la red pública”.

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Para Hospital Público ubicado en la comuna de Providencia se requiere Médico Internista para jornada de 28 horas semanales

Requisitos

Contar con especialidad Medicina Interna o bien estar becado en 2do o 3er año de la especialidad

Registro en Superintendencia de Salud

Disponibilidad para trabajar 28 horas semanales en comuna de Providencia

Interesados enviar CV a ppasten@grupomedical.cl indicando en asunto “Médico Internista”

Persona de Contacto: Pía Pasten, Jefe de Selección

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El grupo de trabajo incluye a representantes del Ministerio de Salud, la Subsecretaría de Prevención del Delito, la Confusam, la Asociación Chilena de Municipalidades y de la Orden.

En el ministerio de Salud, se realizó este jueves una nueva reunión de la Mesa Nacional de Agresiones al Personal de Salud, que trabaja en generar medidas que permitan aumentar la seguridad en los distintos recintos asistenciales del país y con el fin de dar respuestas efectivas ante el aumento de las agresiones al personal que se desempeña en estos centros.

En representación de la Orden, participaron en este encuentro la Dra. Carol Muñoz, Secretaria General de la Agrupación de Médicos Generales de Zona; y el Abogado Jefe de la institución, Adelio Misseroni; además de miembros del Ministerio de Salud, la Subsecretaría de Prevención del Delito, la Confederación Nacional de la Salud Municipal (Confusam) y la Asociación Chilena de Municipalidades.

Durante la cita, se analizó la encuesta de agresiones, propuesta inicialmente desde el Colegio Médico, la cual está en la fase de últimos cambios y revisiones, para comenzar a ser aplicada durante la segunda quincena de julio, desde la plataforma en línea del Ministerio de Salud en los diferentes Centros de Atención Primaria y Hospitales de Mediana y Alta complejidad que forman parte de su red.

Asimismo, el Ministerio de Salud realizará durante este mes un levantamiento de información para conocer la realidad de cada centro de salud del país y saber si cuenta con medidas de seguridad, como cámaras, guardias, protocolos de agresiones, botones de pánico, correcta iluminación del entorno, entre otras, la cual se realizará a través de las Direcciones de Servicio de Salud a cada recinto.

Igualmente, la cartera presentó el programa piloto que se está aplicando en algunos lugares, similar al presentado recientemente por Concepción, donde se mezcla el uso de botones de pánico y cámaras de seguridad, además de coordinación con las policías y seguridad vecinal.

En la jornada, se definió, además, incluir en la Mesa al Consejo de Sociedad Civil y Agrupación de Usuarios, con el fin de sensibilizar y transmitir la información a los pacientes.

Respecto al proyecto de ley para endurecer las penas a quienes agredan a los funcionarios de los centros de salud, el abogado Adelio Misseroni hizo hincapié en que si bien el derecho de defensa para el Funcionario por parte de su Empleador (Municipal o Servicio) en caso de agresión está estipulado en ambos estatutos, no se lleva a cabo, por lo que se sugiere generar sanciones administrativas ante el no cumplimiento. También, se sugiere que para realizar la denuncia se considere un tiempo de 24 a 48 horas y para iniciar acciones Legales, de 10 a 15 días.

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Luego que la Contraloría General de la República ratificara el Dictamen de 2015, donde declara que no se ajusta a Derecho la Norma 21 del Ministerio de Salud, que indica que se reserve el desempeño de la función de dirección de las unidades de hospitalización del cuidado de obstetricia, ginecología y neonatología, de manera exclusiva, a matronas y matrones, se ha generado cierto conflicto en cuanto al ámbito de desempeño de estos profesionales y enfermeras en los establecimientos públicos de salud.

En efecto, el Órgano de Control ha señalado que la referida norma no se ajusta a derecho por cuanto debe ser aprobada mediante decreto supremo y no a través de una resolución del Ministro del ramo, como ocurrió en este caso, y, además, que no corresponde que establezca imperativamente que las unidades de administración del cuidado de los servicios de obstetricia, ginecología y neonatología estarán a cargo de una o un profesional matrona o matrón.

Ante este escenario, el Colegio Médico de Chile considera necesario comprender los puntos de vista de ambas partes y los fundamentos sanitarios que los sustentan. Para ello, la Mesa Directiva Nacional de la Orden ha decidido invitar “a los Colegios Profesionales de Enfermería y Matronería a reunirnos y compartir nuestras visiones sobre la materia, rescatando los objetivos sanitarios que fortalezcan el sector público de salud y la gestión clínica, de los cuales todos nos sentimos partes esenciales”.

Asimismo, los dirigentes consideran relevante que “el Ministerio de Salud debe asumir la función rectora que la ley le otorga y proponer una solución que se adecue a las necesidades sanitarias del país, escuchando a los representantes de las profesiones concernidas por el dictamen”.

Las autoridades de gremio hacen un llamado a conseguir una solución mediante el diálogo, ya que “da sustentabilidad a la salud pública, evitando soluciones de fuerza, que además serían dañinas para la población”.

Finalmente, la directiva señala que “el Colegio Médico de Chile espera ser un aporte en unificar criterios para que las profesiones de colaboración médica como Enfermería y Matronería sigan realizando sus acciones históricamente propias y todas aquellas que se han destacado en los logros sanitarios de nuestro país”.

Conoce la declaración pública completa aquí.

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A través de su Departamento de Primeras Naciones y de Derechos Humanos, el Colegio Médico manifiesta mediante una declaración pública su preocupación por el deterioro de la salud del machi Celestino Córdova, quien se encuentra nuevamente en huelga de hambre desde fines de mayo, luego que Gendarmería rechazara su solicitud para una salida provisoria por 48 horas de la cárcel de Temuco para renovar su rewe.

El comunero ha recibido indicación de distintos machi que lo han atendido en el Hospital Intercultural de Nueva Imperial de “renovar su rewe”, como parte de un tratamiento médico, de acuerdo a la cosmovisión mapuche.

El Colegio Médico de Chile A.G. valora y respeta la medicina tradicional de los pueblos originarios y apoya la aplicación del tratamiento indicado, equivalente al que pudiera realizarse para cualquier preso de nuestro país.

Cabe destacar que el Estado de Chile a través del Ministerio de Salud ha validado este tipo de medicina, pues en 1996 dio inicio al Programa Especial de Salud y Pueblos Indígenas en los Servicios de Salud, para ampliar el acceso a la medicina mapuche y mejorar la calidad de la atención, y ha implementado centros de salud mapuche distintas localidades del país.

Asimismo, la Ley 20.584, que regula los derechos y deberes que tienen las personas en relación con acciones vinculadas a su atención de salud, establece en su artículo 7 que “los prestadores institucionales públicos deberán asegurar el derecho de las personas pertenecientes a los pueblos originarios a recibir una atención de salud con pertinencia cultural”, por lo que este derecho está siendo limitado.

En su declaración pública, la Orden considera que “el incumplimiento de una indicación de tratamiento, ordenada en el contexto de un establecimiento estatal de carácter intercultural, como es el Hospital de Nueva Imperial, va en contra de los avances y esfuerzos que hace años se han realizado en materia de interculturalidad y que han llevado al propio Estado de Chile a construir Hospitales y generar protocolos de manejo que reconocen como propias estas indicaciones”.

Finalmente, se solicita a las autoridades de Gobierno “interceder y garantizar que la privación de libertad no transgreda ni viole el respeto por las prácticas, costumbres e ideario de nuestros pueblos originarios, ni su derecho a la protección de la salud en los términos establecidos por nuestro ordenamiento jurídico nacional”.

Conoce la declaración completa aquí.

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La AMM se ha asociado con la WCEA para crear un banco de cursos de formación continua ofrecidos por muchos de los organismos de formación más importantes de mundo. Se han incorporado miles de cursos en la plataforma de la AMM, la que es un centro de conocimientos al que los médicos pueden acceder y que les permitirá estar al día con los últimos avances en el mundo.

Se espera que este recurso inicial sea el comienzo de una biblioteca en expansión, que permita a los organismos de formación aprobados compartir y distribuir sus cursos por medio de la red de la AMM.

Se ofrecerá a cada asociación miembro de la AMM un sistema de aprendizaje en línea para acceder a los cursos, con un descuento importante para ellas. La plataforma de la AMM es la primera de su tipo, que ha sido posible gracias a las economías globales.

“Con una afiliación de más de diez millones de médicos, la AMM busca influir en la ética médica, los derechos humanos y el acceso igualitario a la educación médica en todo el mundo”, expresó el Dr. Otmar Kloiber, Secretario General de la AMM. “La formación en línea ofrece una oportunidad única para conectar a los mejores educadores con los médicos y así mejorar los conocimientos y la atención médica sin importar la ubicación geográfica”.

El fundador de la WCEA, Graham Hellier, MBE, explicó: “Los educadores quieren educar, no quieren tener que lidiar con plataformas de programación, licencias globales, comercialización de sus cursos y pagar impuestos por las ventas en cada país en la que se vende su formación. El servicio de la AMM facilita muchísimo a los educadores llevar su contenido a los lugares más remotos del planeta para entregar sus conocimientos y experiencia a sitios que antes no podían alcanzar”.

Otro aspecto importante para la AMM con esta asociación es proporcionar a los médicos de las naciones en desarrollo un acceso a una educación de clase superior.  Muchos organismos de formación han aceptado distribuir sus cursos a médicos en los países emergentes gratuitamente o a un precio mínimo. Por esto, la iniciativa de la AMM ayudará a reducir las diferencias entre países con altos y bajos recursos.

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Esta actividad es parte de las iniciativas de camaradería programadas por la Agrupación que buscan mejorar la calidad de vida de sus asociados y evitar el sedentarismo, aislamiento y soledad que conlleva el cese de la actividad profesional.

Un paseo a los bellos paisajes del Cajón del Maipo, almuerzo de camaradería de un recorrido por el embalse El Yeso, fue el reciente panorama del que disfrutaron cerca de veinte integrantes de la Agrupación de Médicos Mayores del Colegio Médico (AMM). Esta iniciativa apunta a mejorar la calidad de vida de sus asociados, que se encuentran en edad avanzada y que progresivamente han cesado su actividad profesional, con lo que aumenta el sedentarismo, aislamiento y soledad.

El presidente de la AMM, Dr. Álvaro Yáñez manifestó que “la idea de este paseo fue reunir a los médicos que ya no tienen redes sociales e invitarlos a que se interesen en las actividades que realizamos en general como agrupación, que en este caso fue un lindo paseo al Cajón del Maipo. Esta salida a la naturaleza fue interesante, porque éramos muchos médicos mayores de 75 años que disfrutamos y quedamos maravillados con la naturaleza. Además esto permitió que pudieran reencontrarse colegas que por muchos años no se habían visto”.

Más actividades y encuentros

Durante el mes de junio la AMM realizó diferentes actividades artístico-culturales, como presentación del “Cuarteto de Cuerdas clásico”, el cual ofreció un concierto interpretando obras de Haydn y Dvorak; una función  de cine, donde se presentó el clásico de John Ford,  “Las Uvas de la Ira” basada en  la novela de Steinbeck, de igual nombre y que contó con la actuación  magistral  de Henry Fonda.

También se destaca la interpretación en guitarra clásica y Laud que ofrecieron los médicos Luis Avendaño y William Awad, quienes desde su infancia se sintieron inclinados a enriquecer su vida con la interpretación musical en estos instrumentos. En la ocasión el Dr. Awad recordó que al comienzo del siglo pasado, su padre inmigrante sirio, llegó a Chile cruzando la cordillera a lomo de mula y trayendo como preciado bien un Laud árabe, historia que posteriormente lo impulso a aprender tocar este instrumento.

“Nuestra idea es que los médicos puedan escuchar música, que les expliquen lo que se está tocando, ver cómo se interpreta la música que es casi como mirar un Ballet. Muchas veces los colegas se nos emocionan en estas actividades artísticas. Nosotros tratamos que aquellos médicos que dejan la actividad, puedan mejorar su calidad de vida”, concluyó el Dr. Yáñez.

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En la instancia, abordaron el trabajo conjunto para denuncias de ejercicio ilegal de la profesión, permisos transitorios para el ejercicio de la medicina en Chile y entrega de licencias médicas, entre otros temas.

Hasta la oficina de la Seremi de Salud de la Región Metropolitana, llegó esta mañana la Presidenta del Colegio Médico de Chile, Dra. Izkia Siches, junto al Abogado Jefe de la Orden, Adelio Misseroni, para conversar con Rosa Oyarce sobre temas de interés común para el gremio y la autoridad sanitaria, como el trabajo conjunto en casos de ejercicio ilegal de la profesión y sobre los permisos transitorios que emite la entidad para ejercer en Chile, específicamente respecto a empresas que se han instalado en Chile y que no han regularizado su situación.

La Dra. Siches detalló que como Colegio Médico interpusieron el pasado 25 de mayo una querella ante el Juzgado de Garantía de Puente Alto por ejercicio ilegal de la profesión, delito previsto y sancionado por el artículo 313 a del Código Penal, en contra de Nelson Antonio Núñez Benavides, auxiliar paramédico que ejerce como Radiólogo.

En esta línea, solicitó a la Seremi apoyar este tipo de denuncias, de informar a la población de cuáles son los conductos regulares para informar de estos casos, además de generar un trabajo conjunto más fluido entre el Colegio Médico y la Seremi.

La Dra. Siches planteó que si bien la realidad de los distintos servicios de salud hace necesario muchas veces emitir permisos transitorios para ejercer la medicina en Chile, sería una buena medida incluir en estas decisiones a los jefes de servicios clínicos para evaluar y poner plazos, para que esta no sea una puerta de entrada alternativa. Además, de uniformar el criterio en las distintas Seremi a lo largo del país. Igualmente, de controlar la existencia de empresas que se dedican a traer profesionales extranjeros y los obligan a firmar contratos que no se ajustan a las leyes laborales del país, y que al ser contratados como empresa, no tienen ningún tipo de permiso para ejercer, junto con ayudarlos a regularizar su situación.

La presidenta del gremio explicó también que en la última Asamblea General del Colegio se aprobó redactar un proyecto unificador para la certificación que permita ejercer la profesión en el país, para que sea un procedimiento claro y transparente para todos.

Por su parte, la Seremi solicitó al Colegio Médico apoyo para difundir entre los profesionales extranjeros la legislación chilena y sus derechos laborales, lo cual será evaluado para aplicarse en el corto plazo.

Asimismo, Rosa Oyarce planteó también el tema de las licencias médicas, ya que este año COMPIN acumuló más de 400 mil licencias, de ellas, cerca de 350 mil en la Región Metropolitana. En este contexto, la Seremi denunció que existe venta de licencias médicas en internet y antecedentes de médicos que las entregan de manera indiscriminada. La Dra. Siches señaló que en el Colegio existe preocupación por el tema y que cualquier médico que entrega estos documentos sin sustento clínico, está cometiendo una transgresión a la ética y es sancionado por los Tribunales del gremio, pero que para dar más fuerza a estas medidas, tanto este como otros colegios profesionales están trabajando en conjunto por recuperar la tuición ética. Finalmente, se acordó que en este tipo de denuncias, también se trabajará en conjunto, pues la Seremi realiza una acción penal en estos casos.

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